felmondás

A vezetőséget okolják a munkavállalók a mérgező munkahelyi légkörért

Az amerikai munkavállalók 69 százaléka dolgozott már olyan helyen, amelyet mérgezőnek tartott. Az iHire legfrissebb kutatása szerint a dolgozók döntő többsége a vezetőséget és a rossz kommunikációt... RÉSZLETEK
felmondás kiégés munkahelyi légkör mérgező munkahely

Amikor a vezető fordítva ül a lovon - fluktuációs esettanulmány

„Fel fogok mondani a munkahelyem, és ennek egyedüli oka a vezető” - kezdi posztját a Hurrá, állás keresek blog szerzője egy munkavállalót idézve. Majd felsorol 9 red flaget, amit vezetőként érdemes... RÉSZLETEK
vezetés hr blog fluktuáció felmondás toborzás vezető coaching Hurrá állást keresek

A kiégés szélén a HR-esek: tízből hat szakember a felmondást fontolgatja

Az IRIS kutatása rávilágított, hogy a szakma kritikus ponthoz érkezett, ahol a HR-esek 62 százaléka fontolgatja a felmondást. A válaszadók közel fele rendszeres túlórákról és túlterheltségről... RÉSZLETEK
felmondás kiégés HR szakember

Hogyan szüntethető meg a vezető tisztségviselő munkaviszonya?

Ha a vezető tisztségviselő megbízatását meg kell szüntetni, abban az esetben fontos figyelemmel lenni arra, hogy milyen jogviszonyban látja el a megbízatását. Erről ír a HR Blogon dr. Szabó Gergely... RÉSZLETEK
hr blog elbocsátás felmondás munkajog vezető Dr. Szabó Gergely ügyvéd munkaviszony

Eladnád az elveidet a munkádért? Sok dolgozó érzi ezt a nyomást

Az Outten & Golden ügyvédi iroda több mint 1000 munkavállaló bevonásával készült kutatása rávilágított, hogy a munkahelyi etika és a valóság között mély szakadék tátong. A jelentés szerint sokan... RÉSZLETEK
felmondás munkajog munkahely munkavállaló etika

Kirúgták, mert szólt a veszélyről - botrány a MÁV-nál

A szakszervezet megítélése szerint törvénysértő módon, azonnali hatállyal kirúgtak egy szakszervezeti tisztségviselőt a MÁV Személyszállítási Zrt.-től, mert balesetveszélyes körülményekre figyelmeztette... RÉSZLETEK
felmondás munkajog MÁV közlekedésbiztonság érdekegyeztetés balesetveszély

Munkahelyi zaklatás: tartós és költséges kockázat

A zaklatás elleni szabályzatok önmagukban nem elegendőek a jelenség megfékezéséhez, világít rá a problémára az Irish Workplace Bullying Report 2026. A felmérésben a válaszadók több mint fele... RÉSZLETEK
felmondás zaklatás bántalmazás munkahelyi zaklatás

"60 percet kapott 14 év után" – Így küldtek el egy kisgyerekes anyát az Audiból

A győri Audinál azonnali hatállyal elbocsátottak egy 14 éve ott dolgozó kisgyerekes anyát, miután nem tudta teljesíteni az új műszakrend feltételeit. A szakszervezet szerint a munkáltató figyelmen... RÉSZLETEK
elbocsátás felmondás Audi kisgyermekes szülő családi körülmények műszakrend

Mielőtt mindenki felmond: mutatók, amelyek előre jelzik a bajt

A HR-ben a „puha” (soft) mutatók azok, amelyek nem közvetlenül forintban vagy napokban mérhetők, hanem a munkavállalók érzéseire, attitűdjeire és elkötelezettségére fókuszálnak. Ezek nehezebben... RÉSZLETEK
fizetés elbocsátás fluktuáció felmondás elégedettség elkötelezettség

Ezért tűnnek el a dolgozók: a fizetésnél is nagyobb baj sújtja a cégeket

A munkaerőhiányról és annak okairól, megoldásáról szóló hírek évek óta elsősorban a bérekre és a toborzásra koncentrálnak, miközben egy egyre súlyosabb, kevésbé látható probléma formálja alapjaiban... RÉSZLETEK
stressz fluktuáció felmondás munkavédelem kiégés

Az AI nem a fő ok, amiért az ügyfélszolgálatosok felmondanának

Egy friss felmérés szerint az ügyfélszolgálati munkatársak közel harmada tervezi a munkahelyváltást a következő hat hónapon belül. Nem a mesterséges intelligencia fenyegetésétől tartanak, hanem... RÉSZLETEK
felmondás mesterséges intelligencia ügyfélszolgálat

Felmérés: ezért hagyják el sokan a magyar egészségügyet

A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss felmérés szerint a megbecsülés hiánya és a zárt, hierarchikus... RÉSZLETEK
felmondás munkaerőhiány egészségügy orvos

Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?

Munkabér kifizetése, szabadság, pihenőidő, tanulmányi szerződés, kártérítési igények... Mennyi a munkajogi igények elévülési ideje? Erről ír a HR Blogon dr. Szabó Gergely ügyvéd. RÉSZLETEK
hr blog felmondás munkajog Dr. Szabó Gergely ügyvéd szabadság munkabér

Azonnali hatályú felmondásnál jár végkielégítés?

8 éve vagyok a cégnél mint anyagmozgató segédmunkás. 2019 óta targoncázom és azóta is ebben a munkakörben vagyok. Jár e-végkielégítés, ha felmondok azonnali hatállyal? RÉSZLETEK
felmondás végkielégítés Dr. Andirkó Balázs István LL.M. azonnali felmondás

Visszakövetelhető a munkabér tanulmányi szerződés megszegése esetén?

A végzettségem megszerzése után 2 évig vagyok köteles fenntartani a munkaviszonyt, abból már 1,25-öt töltöttem le. Munkahelyemmel kötött tanulmányi szerződésemben a visszafizetendő támogatás... RÉSZLETEK
felmondás munkaszerződés Dr. Andirkó Balázs István LL.M. tanulmányi szerződés

Fluktuáció

A fluktuáció az egyik legfontosabb HR-es mérőszám. A munkavállalók cserélődését mutatja, azaz hányan lépnek ki a cégtől, és hányan érkeznek a helyükre egy meghatározott időszak alatt. RÉSZLETEK
fluktuáció felmondás outplacement kilépés fluktuáció jelentése fluktuáció számítása

Felmondják a többletmunkát a budapesti pszichiáterek – veszélybe kerülhet az ügyeleti ellátás?

A Magyar Orvosi Kamara közleménye szerint a budapesti kórházak pszichiáterei 2026. március 31-től egységesen megszüntetik az ügyeleti ellátásban vállalt önkéntes többletmunkát. A szakma figyelmeztet:... RÉSZLETEK
felmondás egészségügy pszichiátria ügyeleti ellátás

Munkaadói felmondás nyugdíj előtt állóknak: erre kell figyelni!

Ha a nyugdíj előtt álló munkavállaló elveszíti a munkáját, sok esetben nehezebb új munkaviszonyt létesítenie, mint a fiatalabb munkavállalóknak. Ezért a törvény a nyugdíj előtt álló munkavállalók... RÉSZLETEK
nyugdíj elbocsátás felmondás munkajog munkáltató végkielégítés védett kor
/ 8
Következő oldal