Négy meglepőnek tűnő ok, ami miatt a dolgozók felmondanak A munkavállalók nem csak az alacsony fizetés vagy a főnökkel való rossz viszony miatt mondanak fel a munkahelyükön, összetettebb okok is állnak a döntés mögött. RÉSZLETEK
A beteg dolgozók nagyobb eséllyel mondanak fel, ha nincs munkahelyi rugalmasságuk Azok az alkalmazottak, akiknek a munkakörükben semmilyen rugalmasságot nem biztosítottak, négyszer nagyobb valószínűséggel hagyták ott a munkahelyüket az egészségi állapotuk romlása után. RÉSZLETEK
A brit dolgozók közel negyede tervezi, hogy jövőre felmond, ez az oka Az amerikai dolgozók 19 százaléka gondolkozik felmondáson, az ausztráloknál ez az arány 18 százalék. RÉSZLETEK
Három módszer, amivel az AI csökkentheti az alkalmazottak lemorzsolódását A mesterséges intelligencia számos módon segítheti a mindennapi munkánkat, emellett a munkahelyi fluktuáció visszaszorításában is segítségünkre lehet, például időben jelezheti, ha egy dolgozó... RÉSZLETEK
Kérdések munkahelyváltás esetén: milyen jogai vannak a dolgozónak közös megegyezéskor? A munkaviszony megszüntetése nagyrészt közös megegyezéssel történik, azonban gyakran mindkét fél felkészületlen egy ilyen döntési helyzetben. Míg a munkavállalók sok esetben nincsenek tisztában... RÉSZLETEK
Meddig használható ki a táppénz, ha alkalmatlan a munkavállaló? A férjem alkalmatlan a munkahelyén. Táppénzen van. A munkáltatója kérésére leszázalékoláson vett részt, de csak C1 minősítést kapott elutasító határozattal, mivel táppénzen van. A munkáltató... RÉSZLETEK
„Felmondás közös megegyezéssel”: ez valóban lehetséges? A munkaviszony többféleképpen szűnhet meg. Lehet munkáltatói vagy munkavállalói felmondás, de a felek közös megegyezéssel is dönthetnek a munkakapcsolat végéről. Olyan is lehetséges, hogy felmondás RÉSZLETEK
Önkéntes elbocsátások jönnek a Daciánál, 185 ezer lejt is kaphat, aki felmond A vállalat két éve is indított önkéntes elbocsátási programot. RÉSZLETEK
Nem bírja tovább a munkát, de mégsem lép? - a felmondási ügynök majd segít Japánban a munkaidő lejártával hazamenni vagy szabadságot kérni alapvetően cikinek számít. A felmondás benyújtása pedig a tiszteletlenség végső formájának tekinthető a világ negyedik legnagyobb... RÉSZLETEK
Próbaidő A próbaidő célja, hogy a munkáltató és a munkavállaló egyaránt – ahogy a nevében is benne van – kipróbálják, megismerjék egymást a szerződéskötés utáni első időszakban. A próbaidő időtartama... RÉSZLETEK
Felmérés: egyre több a csendes felmondás a magyar cégeknél a negatív belső kommunikáció miatt Csökkenti a munkavállalói lojalitást és növeli a „csendes felmondási szándékot” a magyar vállalkozásokban a negatív belső kommunikáció. Ez a cég eredményességét is lerontja – állapították meg... RÉSZLETEK
Egyre több dolgozó távozik a gyermekvédelemből a kormányzati ellenőrzések miatt Egyelőre az alkalmazottak 6 százaléka távozott. RÉSZLETEK
A Z és az Y generációsok majdnem fele felmondana a munkahelyi politikai nézeteltérések miatt A felmérés arra is rámutat, hogy a politikai viták negatív hatással voltak a munkahelyi csapat moráljára. RÉSZLETEK
Felmondás esetén kifizettethetik a munkahely által fizetett képzést? A munkahelyem beiskolázott targoncás tanfolyamra, amit sikeresen elvégeztem. Szerződést nem kötöttünk. Tegnap felmondtam. A mai nap hívtak a cégtől hogy írjam alá hogy elvégeztem a tanfolyamot.... RÉSZLETEK
Mit tehetek, ha hibásan adják ki a kilépő papírjaimat és tartoznak a béremmel? 2021. évben született kislányommal voltam itthon. Mikor jelentkeztem 2023. augusztusaban hogy visszaállnék a munkába, felajánlottak egy 145 000 Ft-tal kevesebb bérért egy munkakört. Ezt nem fogadtam... RÉSZLETEK
Munkahelyi baleset utáni rehabilitáció és újrakezdés: Hogyan tovább? Munkahelyi balesetből származó jobb felkartörésből vállízületi mozgásterjedelem- és teherbíróképesség csökkenéssel gyógyultam fel, műtét is történt. A műtőorvos javaslatára, mivel a fizikai munkámat... RÉSZLETEK
Mit tehetünk, ha nem utalják időben a fizetésünket? A férjemmel egy cégnél dolgozunk, ahol most már többedjére fordul elő, hogy nem érkezik időben meg a fizetésünk, arra hivatkozva, hogy a befektetők nem utalnak. A férjem már felmondás alatt áll,... RÉSZLETEK
Mit tehetek, ha a munkáltató nem tartja be a felmondási kötelezettségeket? 2024 áprilisában a munkáltató felmondta a szerződést. 5 munkanapon belül meg kellet volna kapnom a fizetést és a papírom. Egyiket se kaptam meg, mi ilyenkor a teendő? RÉSZLETEK
