Sok vállalatnál az HR-esek idejének jelentős részét nem a valódi szakmai munka, hanem a munkáról szóló munka teszi ki. A különböző szoftverek és csatornák közötti állandó váltogatás, valamint... RÉSZLETEK
Miközben a vállalatok egyre inkább elvárják a mesterséges intelligencia magabiztos használatát, sok friss diplomás még mindig úgy gondolja, hogy az AI alkalmazása egyenlő a csalással. A Deloitte... RÉSZLETEK
Az iOS 27 egyik legtöbbet vitatott újdonsága, a Liquid Glass felület mostanra sokkal kiforrottabbnak tűnik, mint az első bemutatásakor. RÉSZLETEK
A NAV Nyugat-dunántúli Bűnügyi Igazgatóságának nyomozói egy jól szervezett céghálót „bogoztak ki”, amely több mint 780 millió forint áfával rövidítette meg a költségvetést. RÉSZLETEK
A Budapesti Corvinus Egyetem HR Business Partner egyéves szakirányú továbbképzése azoknak a HR-szakembereknek szól, akik készek szakmailag és személyesen is fejlődni, és stratégiai-üzleti szemléletben... RÉSZLETEK
A legendás BlackBerry tervező szerint az új készülék nem a nosztalgiára épít, hanem egyre aktuálisabb problémára kínál megoldást. RÉSZLETEK
A Centre for Creative Leadership (CCL) legújabb felmérése rávilágított, hogy a vezetők jelentős része eszköztelennek érzi magát, amikor egy beosztottja közeli hozzátartozóját veszíti el. Bár... RÉSZLETEK
A Gazdasági és Energetikai Minisztérium külgazdasági területének irányítása alatt működő intézményeknél – az EXIM Magyarország, a HEPA Magyar Exportfejlesztési Ügynökség és a HIPA Nemzeti Befektetési RÉSZLETEK
Tizenhét éven át repült kapitányként az Air Canadánál egy kanadai pilóta, aki a hatóságok szerint hamisított képesítéssel töltötte be pozícióját. A férfi közel 900 belföldi és nemzetközi járatot... RÉSZLETEK
A zenga.hu adatai szerint országosan 2,3 százalékkal alacsonyabb volt a meghirdetett ingatlanok átlagára májusban, mint áprilisban, ami az éves drágulási ütemet is jelentősen lassította. RÉSZLETEK
Egyre több Samsung Galaxy Watch felhasználó panaszkodik arra, hogy okosórája szokatlanul gyorsan lemerül. RÉSZLETEK
A vendégmunkás-stop bejelentése után ismét felerősödtek a munkaerőhiányról szóló panaszok, a Master Good esete pedig különösen nagy visszhangot kapott. Biztosan sajnálni kell a cégeket, vagy... RÉSZLETEK
A növekvő bérnyomás és a munkaerőhiány miatt kritikus helyzetben vannak a hazai cégek. Kell a célzott szigorítás, de az általános, átmenet nélkül bevezetett vendégmunkásstop szakmailag elhibázott... RÉSZLETEK
Apró, de látványos újdonsággal bővíti a személyre szabhatóságot az Apple az iOS 27-tel. RÉSZLETEK
Az Üzletem.hu összefoglalója. RÉSZLETEK
A múlt pénteki, pécsi telephelyen tartott kétórás figyelmeztető sztrájk után csütörtökön a székesfehérvári telephelyen tartottak kétórás munkabeszüntetést a dolgozók a Hanon Systems Hungary Kft.-nél... RÉSZLETEK
Ki tudja, hogy hol van a gyerek tornazsákja? Mikor kell befizetni az osztálykirándulást? Elfogyott-e a fogkrém? Ki írjon a tanárnak, ha beteg a gyerek? Ezek a kérdések ritkán szerepelnek a munkaköri... RÉSZLETEK
A NAV május közepén publikálta az eÁfa XSD 2.0-ás verzióját, amely várhatóan augusztus 1-jén élesedik. Az új séma megjelenésével mindössze három hónap áll rendelkezésre a tesztelésre, ami sürgőssé RÉSZLETEK
Történelmi jelentőségű jogszabálynak nevezte a június 9-én benyújtott jogállamisági és korrupcióellenes törvénycsomagot Szondi Vanda kormányszóvivő; Magyar Éva egy újabb gyanús ügyről is beszámolt. RÉSZLETEK
A ThriveMap legújabb felmérése rávilágított, hogy a jelöltek jelentős része gyanakvással kezeli az AI alkalmazását a toborzási folyamatban. Míg az 55 év felettiek a leginkább elutasítóak, meglepő... RÉSZLETEK
Hol a legkönnyebb munkát találni, és hol marad a legtöbb pénz a zsebünkben a hónap végén? Egy friss kutatás 15 szempont alapján rangsorolta a legnépszerűbb célországokat a külföldi munkavállalók... RÉSZLETEK
Sokan azt hiszik, hogy a mesterséges intelligencia alapú HR-eszközök alkalmazásakor a jogi kockázat a szoftverfejlesztőt terheli, ám a valóságban a felelősség szinte mindig a munkáltatóé. A szakértők... RÉSZLETEK
„A számok azt mutatják, hogy az előttünk álló évben visszafogottabb bérfejlesztéssel és juttatási csomagokkal találkozhatnak a munkavállalók a piacon.” RÉSZLETEK
Horvátországban a 18 és 34 év közötti fiatalok mintegy 78 százaléka a szüleivel él, a szülői ház elhagyásának átlagos életkora pedig 31,5 év, ami az egyik legmagasabb az Európai Unióban - számolt... RÉSZLETEK
