A képzési idő beleszámít a munkaidőbe? Érdeklődnék hogy a cégem által szervezett és fizetett, 5 évente kötelező (e nélkül nem végezhető a munkám) tűzvédelmi szakvizsga munkaidőnek számít e. Órabérben dolgozom. RÉSZLETEK
Védett korú munkavállalóként jár a végkielégítés, ha elküldenek? Jogosult vagyok-e a végkielégítésre? 2022.01.19-én léptem be a céghez, 2024.09.04-től táppénzen vagyok, ezt a munkáltatóm ajánlotta fel. A táppénzem 2025.01.26-ig szól, majd 2025.01.27-től szabadság,... RÉSZLETEK
Mennyi időn belül kell megkapnom a munkaügyi papírjaimat? Január 30-án közös megegyezéssel megszüntettük a szerződésemet. Nem világos számomra, hogy a kifizetés pontosan mikor fog történni. Az utolsó munkában töltött napom szintén január 30. volt. Az... RÉSZLETEK
Jogszerű, hogy táppénz miatt elvettek egy szabadnapom? 2024 decemberben 14–22-ig táppénzen voltam. Annak rendje szerint leadtam a 9 napra a táppénzes lapot, a cég ki is fizette a 9 napot. Aztán előálltak azzal, hogy ők a táppénzt 7 napos keretben... RÉSZLETEK
Kötelezettsége a munkáltatónak, hogy GYES után csak délelőtt foglalkoztasson? Most tértem vissza Gyes mellett a munkába és az érdekelne, hogy a munkáltatónak van-e olyan kötelezettsége, hogy csak délelőtt foglalkoztasson? Gyes előtt folyamatos műszakban délutáni és éjszakai... RÉSZLETEK
Beletartoznak a kötelező lövészetek és képzések a munkaidőbe a fegyveres vagyonőröknek? Fegyveres vagyonőrként dolgozó, órabérben foglalkoztatott munkavállaló munkaidejébe az éves kötelező (törvény által előírt, de a munkáltató által szervezett) lövészetek illetve egyéb képzések... RÉSZLETEK
Milyen lehetőségeim vannak végkielégítésre, ha nem megyek vissza a munkába a GYES után? Jövő májusban lesz a kisfiam 3 éves, akkor jár le a GYES-em, viszont nem szeretnék visszamenni a cégemhez dolgozni. 2019 márciusában kezdtem, így 2025 márciusában lesz a 6. évem. 2021 nyarától... RÉSZLETEK
Védett kor: Biztonság és lehetőségek a nyugdíj előtti években A Munka Törvénykönyvének védett korra vonatkozó rendelkezései biztosítják, hogy az öregségi nyugdíjkorhatár előtt álló, 60 év feletti munkavállalók nehéz helyzetekben is fokozott védelmet élvezzenek... RÉSZLETEK
Táppénz esetén is érint a minimálbéremelés? Decemberbe táppénzre megyek veszélyeztetett terhesség miatt. A januári garantált bérminimum emelés rám is hatással lesz? Illetve ilyen esetben a CSED összegét melyik összegből számítják majd?... RÉSZLETEK
Hogyan veszik figyelembe nyugdíjnál, ha két részmunkaidős állásom van? Két részmunkaidővel rendelkezem, egy négy órás és egy 6 órás munkával, kérdésem lenne, hogy a nyugdíjat majd hogyan számolják ki ebben az esetben. Mind a két állás egy formán beleszámít a nyugdíj... RÉSZLETEK
Mikor kaphatom meg a 40 éves jubileumi jutalmat? Kérdésem a 40 éves jubileumi jutalom kifizetésével kapcsolatos: Kjt.-s munkavállaló vagyok, 2025. október 22-vel jogosult leszek a nők 40 nyugdíjra. 2025. december 17-én lesz( legalább) 35. éves... RÉSZLETEK
Elküldhetnek nyugdíj előtt, mert rossz lett a szemem? Tisztítóban dolgozom 5 éve. Munkámra nincs panasz. Munkáltatóm elbocsát, mivel retina szakadásom volt, de maradandó károsodásom nincs. Megteheti? Nők 40 nyugdíjat szeretném igénybe venni 10 hónap... RÉSZLETEK
Kell fizetni a várakozási időért az otthonápolásban? Azt szeretném megtudni, hogy egy otthonápolással foglalkozó munkáltatónak joga van-e azt kérni a beosztottól, hogy több órát töltsön el várakozással, mikor az egyik gondozottnál már végzett,... RÉSZLETEK
Hogyan pótolhatom a TB kiskönyvem? Nemrég felmondtam az előző munkahelyemen, és nemsokára kezdenék az újon, viszont a kettő között elhagytam ezt a rózsaszín TB kiskönyvemet. Ilyenkor mi a teendő? Hol tudok újat kiállítani? Ez... RÉSZLETEK
Meddig használható ki a táppénz, ha alkalmatlan a munkavállaló? A férjem alkalmatlan a munkahelyén. Táppénzen van. A munkáltatója kérésére leszázalékoláson vett részt, de csak C1 minősítést kapott elutasító határozattal, mivel táppénzen van. A munkáltató... RÉSZLETEK
Mit tudok tenni, ha felszámolás alatt álló cég nem fizeti ki a munkabérem? Olyan kérdésem lenne, hogy felszámolás alatt áll a cég, az utolsó fizetésünket június 6-án kaptuk, de dolgoztunk augusztus 15-ig. És azóta csak ígérgetik, hogy majd jövő héten kiutalják a fizetésünk... RÉSZLETEK
Keverheti a munkáltató a 3 műszakos és megszakítás nélküli munkarendet? Adott egy cég, amely mögött változásokkal teli hónapok vannak. Korábban megszakítás nélküli 4 műszakos munkarendben dolgoztunk (2 munka-2 pihenő - 12 óra). Gazdasági visszaesésre hivatkozva a... RÉSZLETEK
Felmondás esetén kifizettethetik a munkahely által fizetett képzést? A munkahelyem beiskolázott targoncás tanfolyamra, amit sikeresen elvégeztem. Szerződést nem kötöttünk. Tegnap felmondtam. A mai nap hívtak a cégtől hogy írjam alá hogy elvégeztem a tanfolyamot.... RÉSZLETEK
