A romániai dolgozók döntő többségének pszichés problémákat okoz a munkahelyi stressz A megkérdezett munkavállalók harmada úgy érzi, hogy a kiégés fenyegetni. RÉSZLETEK
A kiégés szervezeti védőfaktorai Vezető, alkalmazott, vállalkozó, civil önkéntes, pályakezdő vagy a csúcson lévő profi sem védett a kiégéstől. A magyar munkavállalók mentális állapota romlik, a burnout veszélye ott lebeg sok... RÉSZLETEK
Rossz vége is lehet, ha kihagyjuk a nyári pihenést A nyári, hosszabb pihenés elmaradása megbosszulja magát az év végi hajrában, aki ilyenkor nem tud leállni, később nem fogja tudni pótolni, összeomlás lehet a vége - derül ki a Comline Budapest... RÉSZLETEK
Hogyan kerüld el a kiégést álláskeresőként? Az álláskeresési kiégés oka egyetlen tényezőre vezethető vissza: a sikertelenségre - írja Jobangel a HR Blogon. Ebben nagyon különbözik a munkahelyi burn outtól, mert az egy sikeres embert is... RÉSZLETEK
Így nyaraljunk okosan vezetőként Miért lehet óriási haszna a hatékony napirendnek a vakáció alatt is? Milyen trükkökkel hosszabbíhatjuk meg a pihenést a nyári hónapokban? Négy tipp az okos nyaraláshoz vezetőknek. RÉSZLETEK
Megjártam a magyar Caminót: 3. rész Kolléganőnk Hadobás Bernadett májusban megtette a “Camino Benedictus” zarándokutat, a Szent Jakab zarándokút magyar ágát, Tihanytól Lébényig közel 170 kilométert egy hátizsákkal a vállán. Sorozatának... RÉSZLETEK
Megjártam a magyar Caminót: 2. rész Kolléganőnk Hadobás Bernadett májusban megtette a “Camino Benedictus” zarándokutat, a Szent Jakab zarándokút magyar ágát, Tihanytól Lébényig közel 170 kilométert egy hátizsákkal a vállán. Sorozatának... RÉSZLETEK
Megjártam a magyar Caminót Kolléganőnk Hadobás Bernadett májusban megtette a “Camino Benedictus” zarándokutat, a Szent Jakab zarándokút magyar ágát. 170 kilométert gyalogolt Tihanytól Lébényig hét napon át egy hátizsákkal... RÉSZLETEK
Áldás vagy átok? - A mesterséges intelligencia lesz a kiégés elleni csodafegyver? A mesterséges intelligencia automatizálhatja a hétköznapi, időigényes feladatokat és bizonyos terheket levehet a dolgozók válláról. De vajon az új technológiák megszűntehetik a kiégés legsúlyosabb... RÉSZLETEK
Pihenni tudni kell - Így tartsunk szünetet a munkahelyen a jobb teljesítményért Nem mindegy, mikor mennyit és hogyan pihenünk munka közben, márpedig a szüneteknek a teljesítmény és a jóllét szempontjából is fontos szerepe van. Hogyan segítheti elő a a hatékony szünetet a... RÉSZLETEK
Így őrizzük meg mentális és fizikális egészségünket a munkahelyen Az utóbbi években nőtt a stressz, a szorongás a munkahelyeken, a pszichológusi várólisták is hosszabbak - fogalmazza meg tapasztalatait Szatmáriné dr. Balogh Mária munka- és szervezet szakpszichológus.... RÉSZLETEK
A vezetők több mint fele kiégettnek érzi magát - de mi lehet az ellenszer? Nem csak az alkalmazottaknál, de a vezetőknél is gyakori jelenség a kiégés. De vajon hogyan lehet felismerni a jeleit és mit lehet tenni ellene a cégen belül? Ezekre a kérdésekre keresi a választ... RÉSZLETEK
A korlátokat sok esetben mi állítjuk fel: karrierváltás podcastunkban Pethő Anikó fejvadász Sokáig játszottam a businesswomant. Nadrágkosztümben mentem, idomultam az ügyfelekhez, sok energiát felemésztett az alkalmazkodás. Hogy mindez nekem természetes-e, és ki voltam igazán a kosztüm... RÉSZLETEK
A rozsdásodás a HR-esek és cégvezetők legújabb rémálma A kiégés mellett egy új jelenség ütötte fel a fejét a munka világában, amely a vállalatok pénztárcájára is hatással van, ez pedig a nehezen észrevehető és még nehezebben kezelhető, ám annál károsabb... RÉSZLETEK
Jön a "csak amit muszáj" hétfő? Újabb divat törhet be a HR és a munkavégzés világába, a csendes felmondás helyett a csak amit muszáj hétfő. A legújabb irodai trendnek tűnik, hogy a munkavállalók hétfőn csak a szükséges minimumot... RÉSZLETEK
Mindenki a saját kiégéséért felelős „Depis vagyok” - mondogatták jellemzően divatból azok, akik kedvetlenségüket, rossz hangulatukat ily módon magyarázták. Manapság a szintén trendi „Na, ettől kiégtem.” kijelentés terjed, ami degradálja... RÉSZLETEK
Rohamosan nő a kiégett dolgozók aránya A kutatás szerint a rugalmas munkavégzés sokat javít a dolgozók produktivitásán. RÉSZLETEK
Merjünk kilépni a régi cipőnkből! - egy karrierváltás története Több mint tizenöt évig dolgozott nagyvállalati környezetben értékesítési vezetőként Laczkó Erika, amikor úgy döntött, hogy karriert vált: először alkotói szabadságra ment, majd pályát módosított,... RÉSZLETEK
