Szervezetfejlesztés a gyakorlatban – Fókuszban a HR A Pécsi Tudományegyetem Kancellária Innovációmenedzsment és Gazdaságkapcsolati Igazgatósága HR Kerekasztal rendezvényt szervez. RÉSZLETEK
Mit tehetnek a cégek a munkahelyi jóllétért? Mit jelent jól lenni vállalati és egyéni szinten? Hogyan hatunk nem csak a profitra, hanem a szemléletváltásra is? Mitől lesz jó egy vezető és miként motiválhatók a munkavállalók? A hazai üzleti... RÉSZLETEK
Ez dönt igazán sikerről és kudarcról: terítéken a vezetői kultúra A mai gyorsan változó üzleti környezetben a vállalatok számára a jövőállóság elérése kulcsfontosságú. Azonban a versenyképesség fenntartásához nem elegendő csupán a technológiai fejlesztésekre... RÉSZLETEK
5 lépés a magasan teljesítő vállalati kultúra felé A Borealis a HR Blogon bemutat néhány gyakorlatias tanácsot, amelyekkel segíthetsz magasan teljesítő kultúrát kialakítani saját cégedben, szervezetedben. RÉSZLETEK
Felmérés: a vállalatvezetők nem állnak készen a változások menedzselésére A kutatásban megkérdezett HR-szakemberek több mint fele azt mondta, hogy egy év alatt átlagosan hat változásprogram van folyamatban egy vállalatnál. RÉSZLETEK
Új szervezeti struktúrát vezet be a nemzetközi Generali Csoport A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a cég sajtóközleménye. RÉSZLETEK
Jelentős leépítésbe kezd a Citigroup A Citigroup 430 alkalmazottat bocsát el New Yorkban a különböző részlegeiben - közölte a bank a munkaügyi minisztériumhoz hétfőn benyújtott jelentésében a Reuters értesülései szerint. A Citi... RÉSZLETEK
Új vezérigazgató Magyarország legnagyobb HR-szolgáltatójánál A Prohuman új vezérigazgatóval, átalakuló menedzsment struktúrával és erős innovációs fókusszal folytatja az elmúlt évek munkáját. Az újonnan létrehozott vezérigazgatói pozícióra Tóth Ágnest... RÉSZLETEK
Bende Károly: Az új üzleti kapcsolatok gyakran indulnak ajánlással Értelmes és hasznos közös célok kitűzésével, a partnereket megbecsülő együttműködéssel és persze teljesítmény- és értékarányos díjazással motiválom a kollégáim – mondta az Üzletemnek Bende Károly, RÉSZLETEK
Hol fáj a cégeknek? Szervezetfejlesztési és vezetési trendek 2024-ben “A covid növelte a vezetőkkel szembeni elvárásokat: más vezetői szemlélet kell” - mondja Pálfi-Poczik Emese, az Arthur Hunt LTT üzletágának vezető tanácsadója. Hozzáteszi, ha vágni kell a költségeken,... RÉSZLETEK
Electrolux: Az új szervezeti felépítés kialakítása 3000 munkahelyet érint Nyereségbe fordult a harmadik negyedévben a svéd Electrolux háztartási berendezés gyártó konszern mérlege a költségcsökkentési programjával elért megtakarításoknak köszönhetően a cég honlapján... RÉSZLETEK
Simon Erika: Sokszínű csapattal csodákra lehetünk képesek Azonnal reagálok minden olyan megkeresésre, aminél az a benyomásom, hogy valaminek épp ideje van – mondta az Üzletemnek Simon Erika szervezetfejlesztő, mentálhigiénés szakember, jogi szakokleveles RÉSZLETEK
Szervezeti kultúra: a vezetők és munkavállalók közös feladata „Ha szeretnéd érteni, hogy mi és miért történik a szervezetedben a felszín alatt, akkor foglalkoznod kell a szervezeti kultúrával. Meg tudjuk mérni a kultúrát és azokat a tényezőket, amelyek... RÉSZLETEK
Nyári leálláskor sem javasolják a tényleges leállást Önképzéssel, kapcsolatépítéssel, szervezetfejlesztéssel és az értékesítési stratégia újragondolásával érdemes tölteni a nyári leállás időszakát, hogy a produktivitás ne az uborkaszezonban se RÉSZLETEK
Mennyire forgatja fel a ChatGPT a szervezetfejlesztést? Megírja a cikkeket, a tematikát, összegyűjti az anyagokat, forrásokat elemez, programot tervez... A mesterséges intelligencia rohamos léptekkel tör előre. Sokat és sokan írnak, beszélnek róla,... RÉSZLETEK
Vezetőként a világ egyik legdrágább országában: jó fizetésért a szakértelemből is könnyebb válogatni Egy éve dolgozik vezetőként és fejleszt jövőálló szervezetet Popovics László, informatikai szakember a Bahamákon. A cég, ahol dolgozik az elmúlt évben jelentős növekedésen ment keresztül, így... RÉSZLETEK
Legyél a saját csapatod szervezetfejlesztője! Mit hozott a Covid válság a szervezetfejlesztésben? Milyen új trendek jelentek meg a piacon? Hogyan próbálnak meg a vállalatok túlélni? Szabó Zsófia szervezetfejlesztési szakértő három pontban... RÉSZLETEK
