HR Tehetségek 2025: Bakos Dóra Marketingesnek tanult, majd az employer branding gyakornokként végzett munka – amit a HR és a marketing tökéletes találkozásának érez - vitte a HR felé. A „szerelem” szakterületen mára szenior... RÉSZLETEK
Employer Branding Award 2025: Új kategóriák, szoros határidők! Már lehet pályázni a Magyar PR Szövetség munkáltatói márkákat és kampányokat díjazó Employer Branding Award versenyére. Idén új kategóriákkal és díjakkal várja a szakmai szövetség a legjobbakat.... RÉSZLETEK
Megvannak az Employer Branding Award nyertesei A Magyar Public Relations Szövetség (MPRSZ) immár hetedik alkalommal hirdette meg az Employer Branding Awardot, amelynek célja, hogy kiemelje a legjobb munkáltatói márkaépítő stratégiákat és... RÉSZLETEK
Munkáltatói márka disszonancia: ígéret és valóság konfliktusa 2024. szeptember X. - Amikor egy vállalat munkáltatói márkája és az álláskeresők által megélt valóság közötti különbség egyre nagyobbá válik, munkáltatói márka disszonanciáról beszélhetünk. Ez... RÉSZLETEK
Hogyan találhatják meg és tarthatják meg a legjobb dolgozókat a cégek? Csak a személyre szabott és élményalapú munkahelyek képesek hosszú távon megtartani az értékes munkaerőt – hangzott el a Fivosz HR-konferenciáján, ahol panelbeszélgetésben keresték a választ... RÉSZLETEK
Munkaruha: szabályzat, felelősség, adózás, árak Sok szó esik manapság a béren kívüli juttatásokról, de vajon a munka- vagy védőruha ide tartozik-e? A compliance-szakértő szerint nem, hiszen ezek biztosítását bizonyos munkakörökben a munka... RÉSZLETEK
Itt van Magyarország 37 megbízható munkaadója A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) éves taggyűlésének keretében rekordszámú, 37 tagvállalat vehette át a „Megbízható Munkaadó 2024/26“elismerő címet. A díjjal olyan vállalatokat... RÉSZLETEK
Munkahelyi alumni élethosszig: stratégiai fontosságú a jó kapcsolat fenntartása a volt kollégákkal Kapcsolattartás a volt munkahellyel, közös programok a volt kollégákkal? Esetleg eljöhet az az időpillanat, amikor bumerángént visszatérnénk a volt munkáltatóhoz? Minderre lehetőséget adhat a... RÉSZLETEK
Határfelületi vezetők az iparban és kereskedelemben Van egy olyan vezetői réteg az iparban és a kereskedelemben, akikről már cikkeztünk márciusban, de most készítettünk egy nagyon frappáns kisfilmet igazán elfoglalt HR-eseknek. Érdemes rászánni... RÉSZLETEK
Együttműködés, őszinteség és az elmaradhatatlan AI - így építsd a munkáltatói márkát A HR és a marketing együttműködése, a valóságnak megfelelő, vonzó bemutatás és a legújabb technológiák bevetése – ezeket a kulcsfontosságú elemeket hangsúlyozták a munkáltatói márkaépítés legújabb... RÉSZLETEK
A Samsung, a BT és a Mercedes-Benz a legvonzóbb hazai munkaadók: Randstad kutatás Megvannak a Randstad Award globális munkáltatóimárka-kutatás hazai győztesei. A Samsung lett a legvonzóbb hazai munkáltató, a második helyen a BT (British Telecommunications) végzett, a harmadik... RÉSZLETEK
