HR Tehetségek 2025: Bakos Dóra Marketingesnek tanult, majd az employer branding gyakornokként végzett munka – amit a HR és a marketing tökéletes találkozásának érez - vitte a HR felé. A „szerelem” szakterületen mára szenior... RÉSZLETEK
100-ból 1: nyári mentorprogram könyvelő cégnél fagyispult helyett Mindannyian halljuk a panaszt a munkaerőpiacon: a Z generációt nehéz megszólítani, a motivációjukat megtalálni, a lojalitásukat elnyerni. De mi van akkor, ha a hiba nem csak a „vevőoldalon” van?... RÉSZLETEK
Mind-Diák: Szakemberhiány? Nézz körbe a gyakornoki csapatodban A diákfoglalkoztatás ma már jóval több, mint nyári „beugrás”: egyre tudatosabban épül be a vállalatok HR-stratégiájába. Míg a fiatal munkavállalók célzottan keresik a szakmai fejlődést biztosító... RÉSZLETEK
A munkáltatók továbbra is tervezik gyakornokok felvételét, de a gyakornokság utáni állásajánlatok sz Egy friss kutatás szerint a munkáltatók a hibrid gyakornoki programokat részesítik előnyben. RÉSZLETEK
Biciklizés, forgalomfigyelés, AC: így választotta ki gyakornokait a BKK Esettanulmány rovatunkban Lázár Lilla, a Budapesti Közlekedési Központ (BKK) toborzási vezetője mutatja be éves „outdoor” gyakornokkiválasztási projektjüket. Egy munkanap alatt 18 fiatal tehetséget... RÉSZLETEK
Hogyan nyerhetjük meg a Z generációt? Hogy gondolkodik a Z generáció, miként áll a munkához, hogyan és mennyire könnyen beilleszthető? Mennyire éri meg gyakornokokat foglalkoztatni? Miért akar mindent azonnal a “Minecraft-generáció”?... RÉSZLETEK
Ezek a legjobb gyakornoki állások 2023-ban A szakmai gyakorlat nagyon fontos időszak egy egyetemi hallgató vagy szakképesítését nemsokára megszerző diák életében. A Munkahelyeink.hu összegyűjtötte, hogy melyik területen és milyen munkakörben RÉSZLETEK
