Tréning Kerekasztal 2023

A vezetőfejlesztés a munkaerő-megtartás kulcsa

A munkaerő-megtartás volt a központi témája az október 3-án megtartott Tréning Kerekasztal Konferenciának, amelynek partnere a HR Portál volt. Négy teremben összesen 24 előadásra került sor.... RÉSZLETEK
tréning konferencia Tréning Kerekasztal 2023 munkaerő-megtartás

Szervezeti kultúra: a vezetők és munkavállalók közös feladata

„Ha szeretnéd érteni, hogy mi és miért történik a szervezetedben a felszín alatt, akkor foglalkoznod kell a szervezeti kultúrával. Meg tudjuk mérni a kultúrát és azokat a tényezőket, amelyek... RÉSZLETEK
vállalati kultúra tréning szervezetfejlesztés kultúra Tréning Kerekasztal 2023 Flow Consulting Magura Ildikó

A gamifikáció, mint a munkaerő-megtartás eszköze

Számos kutatás igazolja, hogy a folyamatos fejlődési lehetőség biztosítása növeli a munkavállalói elkötelezettséget. Ezzel párhuzamosan a cégek azokat az alternatívákat keresik, amelyek újszerűek,... RÉSZLETEK
tréning Agora Oktatási Intézet Pintér Tamás Tréning Kerekasztal 2023 gamification

A megtartás kulcsa: a szervezet állapotának folyamatos mérése

Mit jelent a nemzetközi Vállalati Kiválósági Diagnózis, amit már Magyarországon is több mint 100 vállalat használ? Erről Ecsédi István, az ImproversGroup és ezen belül a Sämling, FranklinCovey,... RÉSZLETEK
megtartás Tréning Kerekasztal Konferencia mérés Tréning Kerekasztal 2023 Vállalati Kiválóság Diagnózis

Mi köze a szervezeti kultúrának a munkaerő megtartásához?

Sokkal több, mint gondolnánk. A szervezeti kultúra a szervezet érzelmi intelligenciája, vagyis a MIT-eken túl a HOGYAN-ok. Makó Ferenccel, a Sensa szenior partnerével beszélgettünk a témáról,... RÉSZLETEK
szervezeti kultúra megtartás Tréning Kerekasztal Konferencia Tréning Kerekasztal 2023 Makó Ferenc

Milyen trendekkel kell számolnia egy jövőbiztos vezetőnek?

A mai világ ingatag és bizonytalan, ugyanakkor összetett és kétértelmű környezetet teremt. Az ebben való túléléshez olyan vezetői készségekre és szervezeti képességekre van szükség, amelyek jelentősen... RÉSZLETEK
távmunka tréning Tréning Kerekasztal 2023 Develor

Hogyan célozzunk jól a vezetés- és tehetségfejlesztésben?

A vezetői minőség hatása a cégek eredményeire nyilvánvaló, így az is, hogy költünk a vezetők fejlesztésére és az utánpótlásra is. A kérdés azonban továbbra is nyitott, honnan fogjuk tudni, hogy... RÉSZLETEK
tréning Tréning Kerekasztal 2023 Samling Münnich Iván

A készségek fejlesztése manapság létszükséglet és a megtartás kulcsa lehet

A fejlődés a gyorsan változó körülmények miatt ma már létszükséglet. Így a munkavállalók értékrendjében is egyre feljebb kerül a ranglistán a képzés, tanulás lehetősége a munkahelyen is, hiszen... RÉSZLETEK
megtartás készségfejlesztés Tréning kerekasztal fejlesztés Tréning Kerekasztal 2023

Külső zajban belső nyugalom: legyen része életünknek a mindfulness

A modern munkahelyek pörgésében, ahol a követelmények és kihívások minden irányból „támadnak”, nyomott gondolatokban, terhelő érzésekben, emberi konfliktusokban. Talán az adott pillanatban észre... RÉSZLETEK
tréning Tréning Kerekasztal 2023 GROW Csoport mindfulness

A munkaerő-megtartásban is segít az informális kapcsolatok megértése

A formális kapcsolatok mellett minden szervezet életében jelen van az informális kapcsolati háló. Ha ezt vezetőként látjuk, megértjük, elemezzük, sokkal jobb lehet az információáramlás és csökkenthető... RÉSZLETEK
Tréning kerekasztal Tréning Kerekasztal 2023 kapcsolat hálózatkutatás Concordia Kosztra Balázs

A jövő készségei - milyen kompetenciákra lesz szükség a helytálláshoz?

„Ne oda korcsolyázz, ahol a korong van, hanem ahová érkezik.” Wayne Gretzkynek, a világ egyik legsikeresebb jégkorongozójának állítása szerint ez az atyai tanács segített a karrierjében a legtöbbet.... RÉSZLETEK
tréning Tréning kerekasztal kompetencia készség Tréning Kerekasztal 2023 Develor Tanácsadó Zrt.

Szemléletváltás a munkavédelemben: így legyen közös felelősség

A munkabiztonság kicsit olyan, mint a levegő. Ha minden rendben van vele, akkor észre sem vesszük, de ha hiányzik akkor hirtelen nagyon fontossá válik és pillanatok alatt vészhelyzet alakulhat... RÉSZLETEK
munkavédelem Tréning Kerekasztal Konferencia munkabiztonság Tréning Kerekasztal 2023

Fejlesztés vagy fejvesztés terhe mellett?

Milyen szerepe van a vezetői attitűdnek és a hibázáshoz való hozzáállásnak a megtartásban? Erről kérdeztük Pintér Henriettet, a Concordia vezető tanácsadóját, trénerét, aki erről a témáról bővebben... RÉSZLETEK
megtartás Tréning Kerekasztal Konferencia Tréning Kerekasztal 2023 hibázás

Motiváció magasabb szinten

Maslow köszöni szépen, jól van – foglalhatnánk össze röviden, ahogyan a vezetők többsége gondolkodik a munkatársak motiválásáról. Pedig az elmúlt évek áttörő felismeréseket hoztak arról, hogyan... RÉSZLETEK
motiváció Tréning Kerekasztal Konferencia Czinege Andor Tréning Kerekasztal 2023