Végkielégítés 2026
Mit kell tudni a végkielégítésről? Mikor jár és mikor nem? A végkielégítés mértéke: hány ledolgozott év után, hány hónap távolléti díj jár? Hogyan adózik és hogyan számoljuk ki? Összefoglaltuk.
A végkielégítésre vonatkozó szabályozást a Munka törvénykönyve 77.§ tartalmazza.
Eszerint a munkavállalót végkielégítés illeti meg, ha:
(a) amennyiben munkaviszonya a munkáltató felmondása miatt megszűnik,
(b) amennyiben munkaviszonya a munkáltató jogutód nélküli megszűnése miatt szűnik meg,
(c) amennyiben a munkaviszony úgy szűnik meg, ha a munkáltató személyében bekövetkező változás során a gazdasági egységet átvevő munkáltató már nem a Munka Törvénykönyve hatálya alá tartozik.
Emellett a végkielégítésre való jogosultság feltétele, hogy az érintett személy munkaviszonya legalább 3 éve fennálljon a céggel a felmondáskor vagy a megszűnéskor.
Nem jár végkielégítés a munkavállalónak, ha
- a...