New Yorkban kötelező lesz feltüntetni a fizetést az álláshirdetésekben

Áprilistól bérsávokat kell feltüntetniük a várható fizetésről a New Yorkban működő cégeknek.

New York vezetése elfogadta azt a törvényjavaslatot, melynek értelmében a városban működő cégeknek az álláshirdetésekben fel kell tüntetniük, mekkora fizetésre számíthatnak az adott pozícióra jelentkező munkavállalók - adta hírül a haszon.hu. A 2022 ápriisában életbe lévő törvény szerint a cégeknek bérsávokat kell megadniuk az álláshirdetésekben. A városvezetés azt reméli, hogy ennek köszönhetően a nők is jobb alkupozícióba kerülhetnek és magasabb fizetéseket kérhetnek, továbbá enyhülhet a munkaerőhiány is. 

Mint a cikk írja, a bértranszparencia több országban is működik, Dániában a legalább 35 főt foglalkoztató vállalatoknak nemekre lebontva közölnie kell a béreket, az Egyesült Királyságban pedig 2017 óta kell publikálniuk a a nemek közötti bérkülönbségek adatait a 250-nél több alkalmazottat foglalkoztató...

Tovább a teljes cikkhez a hrportal.hu oldalon.