Milyen kihívás vár a vezetőkre az MI korában?
A biztonságérzet és a közösségélmény a két legtöbbet emlegetett hozzáadott érték napjainkban a munkahelyen, mellyel fenntartható a munkavállalói hűség. Minden eddiginél fontosabbá válik a valahova tartozás, kapcsolódás érzése. A vezető feladata lesz megvilágítani a jövőt, kezelni a mesterséges intelligencia szerepének növekedése miatt érzékelhető bizonytalanságot és veszélyérzetet a munka világában. A vezető felelőssége lesz megmutatni, hogy aki kimarad és kizárja az életéből az új technológiát, az mire számíthat. Ízelítő a HR Brand(em) konferenciáról.
A szervezetekben biztos pontot jelentő emberek és közösségek tevékenységének és működésének know-how-ja mentén zajlott a hatodik alkalommal megrendezett, a vezetőket, HR-eseket és coachokat kerekasztalok köré ültető HR Brand(em) konferencia. A kollégák megtartása a legnagyobb kihívás a mindennapokban. A nagy kérdés az, miként lehet a vezetőket...