Mennyiért dolgozol? Hamarosan mindenki tudni fogja

2026 júniusától életbe lép az uniós bértranszparencia irányelv, amely alapjaiban formálja át a cégek bérpolitikáját és HR-folyamatait. A Debreceni Egyetem és a Debreceni HR Klub közös szakmai rendezvényén a szakértők a változások hatásait és kihívásait elemezték.

Az Európai Unió 2023-ban elfogadott bértranszparencia irányelve (Pay Transparency Directive – PTD) célul tűzte ki a nemek közötti bérkülönbségek csökkentését, és új kötelezettségeket ró a munkáltatókra. A tagállamoknak, így Magyarországnak is, 2026. június 7-ig kell jogharmonizációt végrehajtaniuk.

A Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Kara és a Debreceni HR Klub rendezvényén Dajnoki Krisztina, az egyetem Vezetés- és Szervezéstudományi Intézetének igazgatója hangsúlyozta:

a bértranszparencia nemcsak HR-eszköz, hanem stratégiai kultúraváltás is.

Jeránek Krisztina, a JobGroup tanácsadója előadásában kiemelte: a foglalkoztatotti...

Tovább a teljes cikkhez a hrportal.hu oldalon.