Megeszi-e reggelire az AI a szervezeti kultúrát? Vagy fordítva?

Nincs szervezet szervezeti kultúra nélkül. Hogyan forgatja fel ezt a mesterséges intelligencia térnyerése? Mit tehet egy cég, hogy egyik se falja fel a másikat, hogy az AI előnyeit kiaknázzák a munkatársak, a veszélyeit pedig jól kezeljék. Dr. Magura Ildikó a Flow Consulting ügyvezető partnerének írása. Bővebben a témáról az október 2-i Tréning Kerekasztal Konferencián. Augusztus 31-ig még elérhetőek a kedvezményes earlybird-jegyek. Jelentkezés a cikk végén található felhívásban.

Nincs szervezet szervezeti kultúra nélkül. Hogyan forgatja fel ezt a mesterséges intelligencia térnyerése? Mit tehet egy cég, hogy egyik se falja fel a másikat, hogy az AI előnyeit kiaknázzák a munkatársak, a veszélyeit pedig jól kezeljék. Dr. Magura Ildikó a Flow Consulting ügyvezető partnerének írása.

A szervezeti kultúra fontosságát nem lehet eléggé hangsúlyozni: nem létezik szervezet szervezeti...

Tovább a teljes cikkhez a hrportal.hu oldalon.