Lesz idén prémium? Mikor jár és mikor perelhetünk érte?

Közeledik az év vége, sokan már a prémiumra várnak, de lesz számos munkavállaló, akinek idén (is) csalódnia kell. Nem mindegy ugyanis, hogy a prémiumot mi alapján várják, hiszen lehet, hogy a munkáltató jogszerűen dönt az idei prémium megvonásáról. Mégis mikor jár prémium és mikor nem jár? Perelhető a munkáltató, ha nem fizet? Egyáltalán fizetésről, bónuszról, vagy jutalomról beszélünk?

Mikor jár prémium és mikor nem jár? Perelhető a munkáltató, ha nem fizet? Egyáltalán fizetésről, bónuszról, vagy jutalomról beszélünk? Dr. Weidinger Péter ügyvéd írása.

Mi az, ami biztosan jár?

Amennyiben a prémium a munkavállaló munkaszerződésben rögzített javadalmazásának részét képezi, és teljesültek a kifizetés munkaszerződésben rögzített feltételei, úgy egészen biztosan jár a prémium a munkavállalónak. A munkaszerződésben rögzített feltételek tipikusan egyénhez kötődnek mint pl.:...

Tovább a teljes cikkhez a hrportal.hu oldalon.