Kötelező AI-használat? A nagyvállalatok most jöttek rá, miért nem ez a megoldás

Három évvel a ChatGPT megjelenése után a legtöbb nagyvállalatnál elmaradt a várt termelékenységi áttörés. A vezetők tapasztalatai szerint a kötelező AI-használat nem vezet tartós, üzletileg is értelmezhető eredményekhez. A valódi akadály a készségek hiánya, a HR-fejlesztések elmaradása és a változatlan munkafolyamatok.

A davosi tapasztalatok alapján egyre világosabb, hogy a mesterséges intelligencia bevezetése nem elsősorban IT-projekt, hanem szervezeti és HR-transzformáció.

Három év telt el a ChatGPT megjelenése óta, mégis meglepően kevés nagyvállalat tud felmutatni valódi, mérhető termelékenységi ugrást a mesterséges intelligencia bevezetéséből. A témáról szóló egyik legfrissebb és legőszintébb helyzetkép a svájci Davosban rendezett Világgazdasági Fórum (World Economic Forum) idején hangzott el, ahol a világ legnagyobb vállalatainak felsővezetői, döntéshozói és gazdaságpolitikai...

Tovább a teljes cikkhez a hrportal.hu oldalon.