Így bonyolította meg az AI a munkakeresést
Egy friss kutatás szerint az álláskeresők is egyre frusztráltabbak a bonyolult felvételi folyamatok és a hosszadalmas pályázati eljárások miatt.
A LiveCareer novemberi jelentése szerint a munkakeresőknek 2025-ben nehéz évük volt, mivel a felvételi rendszereket új mesterséges intelligencia eszközök és bonyolult pályázati folyamatok jellemezték – írja a HR Dive.
A kutatás szerint az automatizálás és az AI-eszközök annyira átalakították a felvételi folyamatot, hogy egyes álláskeresők elfordulnak és kilépnek a felvételi folyamatból.
„Az automatizált szűréstől a személytelen nyomon követésig, az álláskeresők nagyobb valószínűséggel hagyják cserben a felvételi vezetőket, ha úgy érzik, hogy nincs kapcsolatuk a folyamattal, vagy nem biztosak abban, hogy emberrel kommunikálnak-e” – írta a jelentésben Jasmine Escalera, a LiveCareer karrier szakértője.
A Greenhouse jelentése szerint a munkaerő-felvétel...