HR Tehetségek 2025: Torma Barbara
„A HR osztály működésének átalakításán dolgozunk” - mondja Torma Barbara, aki eddigi szakmai pályafutásának legjelentősebb projektjében vesz részt. Ennek célja, hogy a HR ne csak támogató funkciót, hanem stratégiai szerepet töltsön be munkaadójánál. HR Tehetségek 2025 sorozatunkat vele zárjuk.
„A HR osztály működésének átalakításán dolgozunk” - mondja Torma Barbara, aki eddigi szakmai pályafutásának legjelentősebb projektjében vesz részt és felkerült listánkra. Sorozatunkat vele zárjuk.
A HR Portálnál évente több iparági listával is jelentkezünk. Ilyen például „A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető” összeállítás, amelyben jellemzően nagyvállalatok HR igazgatói kapnak helyet. Úgy gondoltuk, hogy a tehetséges fiatalok is megérdemlik a figyelmet egy lista keretében. Olyan 20-, 30-as éveikben járó, egy-egy szakterületen kiemelkedőt nyújtó szakemberek vagy kisebb szervezetek...