Dragománt olvas és a változásmenedzsmentben képzi magát Magyar Miklós
Három hét egybefüggő szabadságot vett ki nyáron, Dragomán György: Máglya című művét olvasta a pihenés alatt Magyar Miklós, az építőiparban működő VELUX HR igazgatója. A HR-ben szerinte egy vezetőnek kritikus képesség az üzletértés, a digitális kompetenciák és változásmenedzsment. Számára a fő tanulási fókusz a szervezeti rugalmasság és az egyéni megküzdési képességek fejlesztése. Nyári sorozatunk negyedik részében őt kérdeztük.
Megy-e nyaralni, hogyan töltődik fel?
Idén is 3 hét egybefüggő szabadságra megyek, mert az a tapasztalatom, hogy ennyi idő lehetőséget ad a teljes kikapcsolódásra, feltöltődésre. A VELUX-nál olyan vállalati kultúrát teremtünk, ahol maximálisan tiszteletben tartjuk a másik pihenését és helyettesítjük egymást, így most, amikor ezeket a sorokat írom, már több, mint két hete nem írtam munkával kapcsolatos emailt. A nyaralás számomra sokféle tevékenységet ölel fel a szeretteimmel...