A nyári szünet a munkáltatók számára is komoly teszt: Így tarthatók meg a dolgozó szülők
A kétkeresős családok számára a nyár logisztikai rémálom. A rugalmasság és a jól megválasztott juttatások kulcsfontosságúak a tehetséges munkaerő megtartásához.
A nyári logisztikai rémálom és a „nagy hajtás”
A történelem során először fordult elő, hogy a háztartások többségében mindkét szülő teljes munkaidőben dolgozik, ami a nyári szünet alatt különösen nagy nyomást helyez a családokra. Sadie Funk, a The Best Place for Working Parents nemzeti igazgatója szerint ilyenkor a megszokott iskolai rutin és a napközis ellátás hirtelen megszűnik. A szülők egyfajta „nagy hajtásba” kényszerülnek, mivel a nyári táborok gyakran később kezdődnek és korábban érnek véget, mint egy átlagos munkanap, ráadásul sokuk nem is fedi le a hét minden napját.
A rugalmasság mint megtartó erő
A szakértő szerint a rugalmasság – mind a munkavégzés helyét, mind az idejét tekintve – alapvető fontosságú. A távmunka vagy...