A felnőttképzés új korszaka: mit tanít nekünk négy év adata?
Sokáig úgy gondoltunk a felnőttképzésre, mint „hasznos extra” tudásra: beülős napok, hosszú prezentációk, kötelező továbbképzések. A 2022–2025 közötti adatok azonban mást mutatnak: a képzés ma már biztonság, eszköz és versenyelőny egyszerre. A Sämling Üzleti Oktatási Központ írása.
A 2022–2025 közötti adatok szerint a felnőttképzés már biztonság, eszköz és versenyelőny egyszerre.
Több ezer válasz alapján kirajzolódik egy új minta: nemcsak az változott meg, mit tanulunk, hanem az is, miért, hogyan és kitől.
A Sämling kutatása a Felnőttképzési Index közel 1700 válasza alapján készült el, amelynek könnyebben emészthetőbb formájaként itt is összegezzük az eredményeket.
Mit tudunk levonni tanulságként?
• A tanulás: vágy helyett stratégia
Míg 2022-ben a motiváció így szólt:
„Fejlődni szeretnék, előrébb lépni.”
2024–2025-ben már ezt halljuk gyakrabban:
„Szeretném megtartani...